Работодатели будут вынуждены выплачивать всю зарплату сотрудникам, не оставляя долгов. Соответствующая поправка была внесена в существующий Трудовой кодекс РФ.
С начала действия нововведения появляется реальная возможность взыскать все долги по зарплате с работодателей. Государственные трудовые инспекторы получают право требовать принудительной выплаты заработанных денег.
Решение о принудительном исполнении, вынесенное госинспектором, будет приравнено к исполнительному документу. На его основании может возбуждаться исполнительное производство.
Если руководство предприятия так и не расплатится с долгами, решение государственного инспектора отправляется в органы Федеральной службы судебных приставов.
По статистике, на сегодняшний день долги работодателей перед сотрудниками составляют 2 миллиарда 638 миллионов рублей. С каждым месяцем они неуклонно растут. Ранее СМИ писали, что Министерство юстиции призвало суды не щадить работодателей, задерживающих людям зарплату.
Следственный комитет Российской Федерации в сотрудничестве с Национальной медицинской палатой организовали временную межведомственную рабочую группу. ...
В ГК появился новый объект интеллектуальных прав – «географическое указание». Закон уже принят, внесены поправки. ...
Акции протеста, митинги и собрания сопровождали принятие закона об увеличении пенсионного возраста в России. Несмотря на очевидное недовольство граждан, решение было завизировано и официально вступило в силу. ...
